寧德新聞網7月19日電（陳沛君）近期，最高人民法院政治部主辦的雜志《法院隊伍建設》刊登發表了福安市法院政治部撰稿的《優化青年干部成長路徑以實際行動踐行黨的二十大精神》文章，全面介紹該院不斷優化青年干部成長路徑，全方位加強青年干部工作，激勵青年干部敢想敢為、善作善成，以實際行動踐行黨的二十大精神的工作實績。

 

　　強基培養，打牢思想“筑基石”。福安法院始終把黨的政治建設擺在首要位置，強化線上線下相結合的全線教育模式，開展了人民法院大講堂、支部學習周例會、政治輪訓、實地參觀紅色教育基地等載體豐富、內容多樣的學習活動，通過集中學習、自學、交流研討等多種方式，穩步提升青年干部政治理論水平。

 

　　滴灌培養，打好專業“基本功”。福安法院始終注重青年干部專業訓練，聚焦專業蓄能充電，通過多崗位輪崗歷練、推送青年法官到先進地區法院跟案跟班學習、與文體旅游局搭建“共建圖書室”等，為青年干部成長搭建素質提升“大平臺”。

 

　　跟蹤培養，提升履職“硬本領”。福安法院始終堅持將實踐鍛煉作為發現培養年輕干部的重要途徑，加強青年干部歷練，認真研究部署“墩苗計劃”，印發《關于培養優秀年輕干部工作的實施方案》、舉辦“薪火相傳、代代守護”傳幫帶活動、簽訂《師徒結對“傳幫帶”協議書》、成立應急突擊隊支援寧德、霞浦抗疫工作等，練就青年干部安身立命“真才干”。

 

　　防微杜漸，清風齊守“廉潔閥”。福安法院始終堅持廉政教育常態化，勤撣私心雜念“思想塵”，通過專題黨課、警示教育、“中秋節”家庭助廉座談會、旁聽公職人員犯罪案件庭審、新任職的青年干部開展集體廉政談話等形式，教育引導青年干部敲響警示之“鐘”，筑牢反腐思想防線。

 

　　福安法院相關負責人表示，將持續深入實施青年干部培優工作，確保司法事業薪火相傳。（完）

 

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